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Livre
JOSEPH E. STIGLITZ ; CARL E. WALSH ; JEAN-DOMINIQUE LAFAY | BRUXELLES : DE BOECK | OUVERTURES ECONOMIQUES, ISSN 2030-2061 | 2007SOMMAIRE: I.INTRODUCTION1 : .L'autonomie et l'économie. 2.Comment raisonnent les économistes. 3.L'échange. 4.Demande, offre et prix. 5.Utilisation des concepts d'offre et de demande. 6.Le temps et le risque. 7.Le secteur public. II.MARCHES PARFA[...]Livre
MARIE-THERESE RAPIAU ; STEPHANE RIMLINGER ; NELLY STEPHAN | PARIS : EDITIONS L'HARMATTAN | LOGIQUES SOCIALES | 2007Dans le contexte actuel, où les politiques publiques cherchent à cerner les métiers et les emplois existants de manière intersectorielle, cette recherche apporte un éclairage national et régional sur trois secteurs étudiés : l'agriculture, les i[...]Livre
Cet ouvrage offre un panorama des cantons isariens à travers des éléments chiffrés sur la démographie, les conditions de vie, les entreprises et le marché du travail, précédés d'une synthèse brossant le profil de chacun des cantons et leurs spéc[...]Livre
Les publications concernant les ressources humaines sont nombreuses, mais rares sont les tentatives conçues pour élaborer une vision globale des questions et des savoirs que ce domaine recouvre. Il est temps de faire un état des lieux intégrant [...]Livre
Analyse macroéconomique 1 : Partie l - L'équilibre global en économie fermée 1 L'équilibre keynésien 2 Offre globale/demande globale 3 Inflation et chômage Partie II - L'équilibre global en économie ouverte 4 Introduction à l'économ[...]Livre
Analyse macroéconomique 2 : Partie IV - La nouvelle macroéconomie keynésienne 12 Concurrence imparfaite et défauts de coordination 13 Les fondements des rigidités nominales 14 Le marché du travail 15 Crédits et imperfections financières[...]Livre
PARTIE l - Introduction : Chapitre l. Les dix principes de l'économie - Chapitre 2. Penser comme un économiste - Chapitre 3. Interdépendance et bénéfice s de l'échange. PARTIE II - Offre et demande : l. Comment fonctionnent les marchés. C[...]Livre
SOMMAIRE: 1.De l'importance de l'organisation. 2.Organisation économique et efficacité. 3.Utiliser les prix pour la coordination et la motivation. 4.La coordination des plans et des actions. 5.Rationalité limitée et informations privées. 6.Aléa [...]